Pages

mercredi 4 janvier 2017

Le droit à la déconnexion, un droit virtuel

En théorie, la déconnexion devient un droit pour les salariés. En pratique, comment faire faute de sanctions et face à la difficulté de délimiter temps de travail et temps de repos, ce droit restera-t-il virtuel ?

Aucun commentaire:

Enregistrer un commentaire