Retraite - Équation complémentaire

L’équation est simple : les comptes de l’AGIRC et de l’ARRCO ne sont pas équilibrés pour l’avenir et ce malgré la prise en charge de la loi de 2010 et du report progressif de deux ans des bornes d’âge de la retraite. L’urgence est donc de trouver des sources de financement supplémentaires à la fois pour pérenniser le système et pour défendre fermement un niveau de vie à la retraite. La priorité absolue est de stopper la baisse des rendements et de maintenir un niveau de retraite comme salaire différé, donc dans une proportion correcte des revenus d’activité et des cotisations versées. Bien entendu, cette exigence imposera des efforts complémentaires et une hausse des cotisations semble incontournable, pour autant que les employeurs dépassent leur blocage actuel sur ce point. Reste que cela ne suffira pas à conforter suffisamment l’avenir, à combler les déficits et à reconstituer les réserves qui s’épuisent ! Nous ne pouvons pas cacher que la barre est haute et que le sujet des retraites est loin d’être stabilisé. Vos représentants CFE-CGC seront fermes pour porter vos intérêts avec vigilance dans cette négociation. L’équipe de négociation reste à votre disposition : Alain Giffard, Bernard Boulery, Serge Lavagna, Danièle Karniewicz, Claudio Scharager (THALES), Anne Bernard et Gilles Castre. Chaque fédération est aussi représentée au sein du groupe de travail retraite. daniele.karniewicz@cfecgc.fr