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mercredi 16 janvier 2013

GENNEVILLIERS - FONCTIONNEMENT DU « NOUVEAU » CE

Suite aux élections du 27/11, la CFE-CGC a obtenu 4 sièges au CE sur 12 (+ 1 siège par rapport à 2010).
La CFE-CGC a proposé une gestion plurielle et démocratique du CE en proposant une participation des 4 Organisations Syndicales (présentes  au CE) au bureau du CE, avec le poste principal (secrétaire) réservé à un élu CFDT.
Mais la CFDT a décidé d’exclure les élus CFE-CGC du bureau du CE sous prétexte que nous avions critiqué l’efficacité de la gestion du CE. Disposant de 6 sièges, elle a « acheté » le soutien de la CFTC (1 siège) pour emporter les postes de secrétaire et de trésorier en lui offrant un strapontin. FO, quant à elle, a soutenu l’approche plurielle de la CFE-CGC et a refusé le deuxième strapontin proposé par la CFDT.
La CFE-CGC, nettement confortée en tant que 2ème OS de TCS Gennevilliers, est donc exclue du bureau CE et par conséquent de la gestion effective des œuvres sociales du CE !
LA SUITE ?
Exclue, mais « gardant toutes ses dents », la CFE-CGC agira, en usant de tous les leviers à la disposition de ses élus, comme force de proposition constructive pour l’amélioration des prestations du CE et n’hésitera pas à dénoncer ce qu’elle considère comme n’allant pas dans ce sens !
Vos élus CFE-CGC continueront d’être le relais des attentes des salariés et continueront à défendre les valeurs de notre organisation : réel apolitisme, gestion rigoureuse, transparence, pluralisme, prise en compte de toutes les catégories de salariés …
La désignation des membres des commissions obligatoires du CE et du CHSCT va se dérouler dans les prochains jours et les élus CFE-CGC entendent bien s’y impliquer pleinement comme lors de la précédente mandature. 

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