Un petit rappel par rapport à la 1ère campagne de candidature
au télétravail lancée par la direction le 2 juillet et qui se terminera le 15
juillet.
« Ce délai a pour
objectif d’estimer le volume global des demandes relatives au quota par
établissement... Ce délai ne s’oppose pas à la réception de
candidatures postérieurement à cette date. Celles-ci feront l’objet d’un
examen par le responsable hiérarchique. Un entretien avec le responsable
hiérarchique se tiendra dans les 15 jours suivant la réception de la demande.
La réponse définitive interviendra dans les premières semaines de septembre
2013. »
La demande écrite (un mail
suffit) et motivée (voir le modèle de courrier de candidature) doit être
envoyée à votre Responsable Hiérarchique en mettant en copie votre Responsable des Ressources Humaines.
N’hésitez pas à consulter les
différents documents mis à votre disposition sur l'intranet TCS : http://intranet.peopleonline3.corp.thales/tcs/pub/news_TCS.cfm?act=details&id=78203&intralang=fr
Ils sont plutôt bien faits.
Pour toute question complémentaire, n’hésitez pas à consulter vos élus CFE-CGC.
Pour toute question complémentaire, n’hésitez pas à consulter vos élus CFE-CGC.
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